Diễn đàn ‘Công nhân lao động vì môi trường năm 2020’: Nhiều sáng kiến hay từ thực tiễn

0:00 / 0:00
0:00

(Ngày Nay) -Sáng nay, 27.11, tại Hải Phòng, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam và Báo Lao Động phối hợp với Bộ Tài nguyên và Môi trường tổ chức Diễn đàn “Công nhân lao động vì môi trường năm 2020”.

Diễn đàn ‘Công nhân lao động vì môi trường năm 2020’: Nhiều sáng kiến hay từ thực tiễn

Diễn đàn thu hút sự tham gia của đông đảo đại diện các nhà quản lý về môi trường, tổ chức công đoàn, doanh nghiệp và người lao động cùng tìm ra các giải pháp hiệu quả trong bối cảnh ô nhiễm môi trường đang diễn ra phức tạp, đặc biệt tại các khu chế xuất, khu công nghiệp…

Diễn đàn ‘Công nhân lao động vì môi trường năm 2020’: Nhiều sáng kiến hay từ thực tiễn ảnh 1

Diễn đàn “Công nhân lao động vì môi trường năm 2020”.

Theo ông Nguyễn Hồng Quang – Phó Chủ tịch Công đoàn Khu kinh tế Hải Phòng, thành phố Cảng hiện có 11/19 khu công nghiệp, khu kinh tế đi vào hoạt động với tổng số hơn 145.000 lao động.

Xác định việc phát triển phải thực hiện trên cơ sở bền vững, đi đôi với bảo vệ môi trường, các cấp Công đoàn Khu kinh tế Hải Phòng phối hợp doanh nghiệp triển khai nhiều hoạt động góp phần cải thiện điều kiện làm việc, môi trường trong và ngoài nhà máy, bảo vệ sức khỏe NLĐ...

Hằng năm, Công đoàn khu kinh tế Hải Phòng phát động phong trào “Xanh sạch đẹp, bảo đảm ATVSLĐ, phòng chống cháy nổ” gắn với bảo vệ môi trường; phong trào thi đua “Lao động giỏi, lao động sáng tạo” gắn với giảm tiêu hao nguyên vật liệu, khí thải, chất thải ra môi trường. Các hoạt động CNLĐ vì môi trường được duy trì, triển khai trong nhiều năm. Mới đây, 179 CĐCS đồng loạt ra quân hưởng ứng Ngày đoàn viên công đoàn 21.7 với các hoạt động trồng cây, nhặt rác, dọn vệ sinh tại nơi làm việc, đi bộ vì môi trường, trình diễn thời trang từ vật liệu tái chế... thu hút sự tham gia của 102.225 CNLĐ. 152 CĐCS đề xuất với công ty triển khai thay thế toàn bộ chai nhựa đựng nước sử dụng một lần bằng bình thủy tinh tại hội trường, phòng họp, phòng làm việc, nhà ăn... giảm thiểu tối đa rác thải nhựa ra môi trường.

Các công đoàn cơ sở thuộc Công đoàn Khu kinh tế Hải Phòng phối hợp với doanh nghiệp triển khai chương trình bảo vệ môi trường theo đặc thù tại đơn vị mình: đề xuất doanh nghiệp trang bị đầy đủ các thiết bị, dụng cụ thu gom tập trung chất thải rắn thông thường, chất thải nguy hại; đăng hơn 1.350 tin, bài, tuyên truyền bảo vệ môi trường trên các bảng tin, trang mạng nội bộ các doanh nghiệp, tổ chức đào tạo, nâng cao trình độ chuyên môn, huấn luyện về 5S, ý thức và kỹ năng xử lý rác thải, bảo vệ môi trường tới hàng chục nghìn lượt CNLĐ.

Ngoài ra, thông qua phong trào thi đua lao động giỏi, lao động sáng tạo, mỗi năm, CNLĐ tại các khu công nghiệp trên địa bàn đóng góp từ 445-750 sáng kiến cải tiến/đơn vị với các giải pháp tối ưu, hợp lý hoá, được áp dụng tạo ra nhiều sản phẩm mới có chất lượng cao, cải thiện điều kiện làm việc, giảm thiểu ô nhiễm môi tr¬ường, tiết kiệm nguyên, nhiên, vật liệu. Phong trào lao động sáng tạo không chỉ góp phần đưa doanh nghiệp vượt qua khó khăn, nâng cao năng lực cạnh tranh, phát triển bền vững mà còn góp phần trong việc cải thiện điều kiện môi trường.

Diễn đàn ‘Công nhân lao động vì môi trường năm 2020’: Nhiều sáng kiến hay từ thực tiễn ảnh 2
Ông Nguyễn Hồng Quang - Phó Chủ tịch Công đoàn Khu kinh tế Hải Phòng chia sẻ về hoạt động bảo vệ môi trường của công nhân trong các khu công nghiệp. Ảnh: Tô Thế.

Tại Diễn đàn, các đơn vị đã chia sẻ nhiều kinh nghiệm hay, sáng kiến bảo vệ môi trường từ cơ sở. Ông Phạm Văn Diên - Phó Chủ tịch công đoàn Công ty thép Việt Nhật cho biết: Tại thép Việt Nhật, quá trình sản xuất, lượng bụi phát sinh ra rất nhiều, chính vì vậy, nhằm bảo đảm cho các hoạt động của công ty hiệu quả, khoa học, tiết kiệm, bảo vệ môi trường và an toàn lao động, công ty đã áp dụng công nghệ quản lý Kaizen, 5S của Nhật Bản, hệ thống quản lý ISO 14001:2015. Hiện, xung quanh các nhà máy, văn phòng của công ty được bao phủ bởi cây xanh, thảm cỏ có diện tích tới 2.180 m2. Các đường nội bộ, bãi để phế liệu hằng ngày được vệ sinh và phun rửa liên tục bằng xe phun chuyên dụng.

Diễn đàn ‘Công nhân lao động vì môi trường năm 2020’: Nhiều sáng kiến hay từ thực tiễn ảnh 3

Ông Phạm Văn Diên - Phó Chủ tịch công đoàn Công ty thép Việt Nhật.

Song song đó, các hệ thống thu gom nước thải, nước mưa đồng bộ, được xử lý bảo đảm các thông số theo quy định trước khi đổ vào hệ thống khu công nghiệp; hệ thống làm mát trong hoạt động sản xuất khép kín, tuần hoàn, không thải ra môi trường; hệ thống túi vải lọc bụi công nghệ tiên tiến, hiện đại đem lại hiệu quả cao nhất. Quản lý thu gom rác thải bằng hệ thống các thùng rác quy định phân loại bằng màu sắc trước khi đưa vào nhà chứa rác chung và được các đơn vị xử lý vào thu gom, vận chuyển định kỳ hằng tuần.

Bà Nguyễn Thị Phương Minh cán bộ phụ trách môi trường ở Công ty Regina Miracle Internation cũng chia sẻ về những sáng kiến để góp phần bảo vệ môi trường ở công ty mình. Theo đó. Hiện tại Regina Miracle Internation có 5 nhà máy số lượng lao động là hơn 5000 người lao động. Tại công ty đang sử dụng hệ thống đèn Led tiết kiệm điện và có công tắc bật điện đều ở chỗ ngồi của cán bộ cán bộ công nhân viên, mỗi người quản lý ở khu vực của mình. Công nhân viên ở công ty được đều sử dụng cốc riêng và ghi tên riêng của mỗi người, điều này hạn chế được chai nhựa ở trong quá trình sản xuất. Bên cạnh đó, Công ty có xây dựng thêm 2 nhà máy xử lý nước thải, nước sau khi được sẽ được sử dụng trong nhà vệ sinh để giảm lượng nước sử dụng. Xây dựng hệ thống năng lượng mặt trời ở nhà máy E. Trong năm 2021 Công ty Regina Miracle dự kiến xây dựng thêm 2 hệ thống năng lượng mặt trời.

Diễn đàn ‘Công nhân lao động vì môi trường năm 2020’: Nhiều sáng kiến hay từ thực tiễn ảnh 4

Bà Nguyễn Thị Phương Minh cán bộ phụ trách môi trường ở Công ty Regina Miracle Internation.

Còn ông Đào Xuân Thu – Phó chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH Yazaki Hải Phòng Việt Nam ch biết, công tác bảo vệ môi trường tại doanh nghiệp FDI cũng rất được chú trọng.Cụ thể như, công ty TNHH Yazaki Hải Phòng Việt Nam, từ khi đi vào hoạt động đến nay luôn chú trọng yếu tố bảo vệ môi trường, dùng nguyên vật liệu sản xuất thân thiện, không gây hại môi trường với môi trường. Đồng thời, có nhiều chính sách tiết kiệm nguyên vật liệu, giảm thiểu rác, chất thải rắn ra môi trường. Công ty áp dụng một số chính sách tiết kiệm nguyên vật liệu, bảo vệ môi trường như sử dụng điện chiếu sáng khi cần thiết, lắp đặt hệ thống cửa tự động tại các nhà xưởng có trang bị hệ thống điều hòa. Cùng với đó, Công ty tuyên truyền để người lao động sử dụng túi tái chế, túi vải, túi sử dụng nhiều lần, hệ thống văn bản cập nhật, chuyển đến cán bộ, NLĐ chủ yếu qua mạng internet để giảm lượng giấy thải ra môi trường.

Công ty và công đoàn công ty phát động phong trào thi đua, khuyến khích người lao động sáng kiến, sáng tạo các đề tài nâng cao năng suất lao động, tiết kiệm nguyên vật liệu, giảm chất thải trong quá trình sản xuất. Nhờ đó, hiệu quả sản xuất được cải thiện, mang lại hiệu quả kinh tế cho doanh nghiệp, cải thiện điều kiện làm việc tại từng nhà xưởng. Người lao động công ty nâng cao nhận thức được bảo vệ môi trường, thực hiện tốt các chính sách bảo vệ môi trường mà công ty, công đoàn triển khai, phát động.

Những nỗ lực của cộng đồng DN và NLĐ Hải Phòng đã góp phần giúp công tác bảo vệ môi trường trên địa bàn thành phố đạt được nhiều kết quả đáng khích lệ, tuy nhiên theo bà Đỗ Thị Hương – Phó chi cục trưởng chi Cục Bảo vệ môi trường – Sở TNMT Hải Phòng, ý thức chấp hành pháp luật bảo vệ môi trường của các cơ sở còn kém, nhận thức trách nhiệm bảo vệ môi trường chưa cao. Còn nhiều doanh nghiệp thực hiện công tác bảo vệ môi trường theo hình thức chống đối, chưa nghiêm túc. Hoạt động bảo vệ môi trường còn nhiều tồn tại.

Cụ thể như các vấn đề về thu, xử lý chất thải nguy hại. Tổng hợp kết quả báo cáo năm 2019 của 466 cơ sở gửi về Sở Tài nguyên và Môi trường cho thấy, tổng lượng chất thải nguy hại phát sinh khoảng 15.000 tấn; tổng lượng chất thải nguy hại được thu gom, xử lý chiếm 95,34 % lượng chất thải nguy hại phát sinh; phần còn lại được các chủ nguồn thải lưu giữ tại cơ sở và chưa thực hiện chuyển giao cho đơn vị có chức năng thu gom, xử lý do lượng chất thải nguy hại phát sinh quá ít.

Tại Hải Phòng hiện nay 7 đơn vị được Tổng cục Môi trường cấp phép hành nghề vận chuyển và xử lý chất thải nguy hại. Hầu hết các doanh nghiệp chuyển giao chất thải nguy hại cho 7 đơn vị này và một số ít doanh nghiệp hợp đồng với đơn vị ngoài thành phố để thu gom, xử lý chất thải nguy hại. Tuy nhiên, số lượng các cơ sở chấp hành báo cáo định kỳ về công tác quản lý chất thải còn rất ít so với số lượng doanh nghiệp đang hoạt động trên địa bàn thành phố.

Vấn đề thu gom, xử lý nước thải vẫn còn nhiều doanh nghiệp chưa tách triệt để nước mưa và nước thải, vì vậy hiệu quả xử lý nước thải chưa cao. Bên cạnh đó, nhiều làng nghề chưa có hệ thống xử lý nước thải. Một số doanh nghiệp có chỉ tiêu trong nước thải vượt quy chuẩn cho phép

Vấn đề thu gom, xử lý rác thải vài doanh nghiệp thực hiện chưa tốt việc thu gom, xử lý khí thải, chưa giám sát chặt chẽ các thiết bị xử lý môi trường để xảy ra sự cố môi trường.

Cùng với đó, cán bộ phụ trách công tác bảo vệ môi trường tại các doanh nghiệp hầu hết không có chuyên môn về bảo vệ môi trường. Kính phí xử lý nước thải, khí thải rất lớn vì vậy các doanh nghiệp lẩn tránh trách nhiệm.

Bộ máy quản lý nhà nước về môi trường chưa tương xứng với phát triển kinh tế hiện nay, cán bộ cấp xã, cấp huyện quá mỏng, ít cọ sát thực tế nên việc tham mưu về quản lý môi trường cấp địa phương chậm được thực hiện. Trang thiết bị phục vụ cho công tác quản lý nhà nước về môi trường còn nhiều hạn chế.

Diễn đàn ‘Công nhân lao động vì môi trường năm 2020’: Nhiều sáng kiến hay từ thực tiễn ảnh 5
Ông Vũ Minh Lý – Phó Giám đốc Trung tâm truyền thông TNMT, Bộ TN&MT – đánh giá Diễn đàn Công nhân lao động vì môi trường năm nay thành công, thu được rất nhiều thông tin và ý kiến bổ ích từ cơ sở. Ảnh: Tô Thế.

Chia sẻ tại Diễn đàn, ông Vũ Minh Lý – Phó Giám đốc Trung tâm truyền thông Tài nguyên Môi trường - Bộ Tài nguyên và Môi trường (TN&MT) đánh giá cáo sự ủng hộ, tham gia phối hợp của các tổ chức chính trị - xã hội trong đó có Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam với Bộ TN&MT trong công tác bảo vệ môi trường, tạo sự chuyển biến tích cực trong nhận thức của đông đảo quần chúng nhân dân đặc biệt là người lao động tại các doanh nghiệp.

Cũng theo ông Lý, tại diễn đàn, lần đầu tiên Luật Bảo vệ môi trường (sửa đổi) vừa được Quốc hội thông qua ngày 17.11.2020, có hiệu lực từ ngày 1.1.2022 sẽ được Bộ Tài nguyên và Môi trường chính thức tuyên truyền trực tiếp tới đông đảo người lao động và các chủ doanh nghiệp. Các ý kiến đưa ra tại diễn đàn sẽ được tiếp thu để triển khai công tác tuyên truyền Luật Bảo vệ môi trường (sửa đổi) đảm bảo tính thiết thực, hiệu quả hơn khi đi vào thực tiễn.

“Từ việc tổ chức thành công Diễn đàn, Trung tâm truyền thông TNMT (Bộ TNMT) sẽ đề xuất những giải pháp, triển khai nhiều cách thức truyền thông mới để Luật bảo vệ môi trường đến với mọi người dân, để mọi tổ chức, cá nhân đều hiểu và thực hiện tốt công tác bảo vệ môi trường trong thời gian tới”, ông Vũ Minh Lý nhấn mạnh.

Ảnh minh hoạ.
Bắc Bộ chuyển rét đậm, rét hại vì không khí lạnh mạnh đổ bộ
(Ngày Nay) - Theo Trung tâm Dự báo Khí tượng Thuỷ văn quốc gia, một bộ phận không khí lạnh mạnh tiếp tục di chuyển xuống phía Nam sẽ ảnh hưởng đến vùng núi phía Bắc của Bắc Bộ, sau đó ảnh hưởng đến các nơi khác ở Bắc Bộ, Trung Bộ và một số nơi ở Nam Trung Bộ.