Thưởng Tết 2015: Thưởng tết cao nhất ở Đà Nẵng là 300 triệu đồng

Theo công bố của Sở Lao động, Thương binh và Xã hội TP.Đà Nẵng, kế hoạch thưởng Tết năm 2015 của các doanh nghiệp đóng trên địa bàn có mức thấp nhất là 100.000 đồng/người, cao nhất là 300 triệu đồng/người.
Thưởng Tết 2015: Thưởng tết cao nhất ở Đà Nẵng là 300 triệu đồng

Tính đến ngày 30/12, đã có 390 doanh nghiệp trên địa bàn TP.Đà Nẵng có báo cáo về tiền lương năm 2014, thưởng Tết dương lịch và Tết Nguyên đán - 2015. Trong đó có 41 Công ty TNHH MTV do Nhà nước là chủ sở hữu; 121 doanh nghiệp Cổ phần, vốn góp của Nhà nước; 116 doanh nghiệp tư nhân, công ty hợp danh, công ty CP không có vốn NN và 120 Doanh nghiệp FDI.

Trong đó, với doanh nghiệp 100 vốn nhà nước, tiền thưởng Tết dương lịch thấp nhất là 100.000 đồng/người và cao nhất là 7,6 triệu đồng/người (bình quân 3,7 triệu đồng/người). Tiền thưởng Tết Nguyên đán thấp nhất 500.000 đồng/người và cao nhất là 30 triệu đồng/người (bình quân 7 triệu đồng/người).

Với doanh nghiệp cổ phần có vốn góp nhà nước, tiền thưởng Tết dương lịch thấp nhất là 200.000 đồng/người và cao nhất là 10,8 triệu đồng/người (bình quân 1,4 triệu đồng/người). Tiền thưởng Tết Nguyên đán thấp nhất là 300.000 đồng/người và cao nhất là 300.000 triệu đồng/người (bình quân 11,8 triệu đồng/người).
Đối với doanh nghiệp tư nhân, công ty hợp danh, công ty cổ phần không có vốn nhà nước, tiền thưởng Tết dương lịch thấp nhất là 100.000 đồng/người và cao nhất là 90,5 triệu đồng/người (bình quân 2,8 triệu đồng/người). Tiền thưởng Tết Nguyên đán thấp nhất là 500.000 đồng/người và cao nhất là 50 triệu đồng/người (bình quân 3,5 triệu đồng/người).
Đối với doanh nghiệp FDI, tiền thưởng Tết dương lịch thấp nhất là 100.000 đồng/người và cao nhất là 25,1 triệu đồng/người (bình quân 497.000 đồng/người). Tiền thưởng Tết Nguyên đán thấp nhất 1 triệu đồng/người và cao nhất là 146 triệu đồng/người (bình quân 10 triệu đồng/người). So năm ngoái, mức thưởng Tết cao nhất tại Đà Nẵng năm nay cao hơn. Năm 2014, mức thưởng cao nhất thuộc về doanh nghiệp FDI là 172 triệu đồng.

Đối với Công ty TNHH MTV do Nhà nước là chủ sở hữu, mức thưởng cao nhất là 30 triệu đồng/người, bình quân là 7,034 triệu đồng/người và thấp nhất là 500 ngàn đồng/người.

Đối với kế hoạch thưởng Tết dương lịch, mức thưởng cao nhất 90,512 triệu/người, thuộc về doanh nghiệp tư nhân, công ty hợp danh, công ty CP không có vốn NN. Mức thưởng thấp nhất là 100 ngàn đồng/người thuộc về Công ty TNHH MTV do Nhà nước là chủ sở hữu; doanh nghiệp tư nhân, công ty hợp danh, công ty CP không có vốn NN và doanh nghiệp FDI.
Được biết, Tết Nguyên đán Giáp Ngọ 2014 của các doanh nghiệp đóng trên địa bàn TP Đà Nẵng có mức thưởng thấp nhấp là 500 ngàn đồng/người, cao nhất là 172 triệu đồng/người.
UNESCO công bố cẩm nang mới, tái định hình cách thức quản trị di sản thế giới
UNESCO công bố cẩm nang mới, tái định hình cách thức quản trị di sản thế giới
(Ngày Nay) - Trong bối cảnh các Di sản Thế giới phải đối mặt với sức ép ngày càng gia tăng từ phát triển kinh tế, biến đổi khí hậu đến những hạn chế trong quản trị, UNESCO cùng ba Cơ quan Tư vấn của Ủy ban di sản thế giới là ICCROM, ICOMOS và IUCN đã công bố ấn phẩm mới mang tên Quản lý Di sản Thế giới (Managing World Heritage). Ấn phẩm được xác định là tài liệu nền tảng, định hình khung hệ thống quản lý và bảo tồn không chỉ cho các Di sản Thế giới mà còn cho các địa điểm di sản nói chung.
Bali. Ảnh: Outlook Travel Magazine
Từ Bali nghĩ tới Vân Đồn - Thương cảng đệ nhất Đông Nam Á
(Ngày Nay) - Trong lúc Bali ngột ngạt trong dòng người và hiểm họa ô nhiễm môi trường vẫn là điểm đến của 6,5 triệu du khách mỗi năm, thì Vân Đồn với những lợi thế du lịch tương đồng lại vẫn đang như nàng tiên cá nép mình dưới biển xanh, như viên ngọc quý ẩn trong lớp vỏ trai.
Quang cảnh vòng đàm phán 3 bên giữa Nga, Mỹ và Ukraine tại Geneva, Thụy Sĩ, ngày 17/2/2026
Quan chức Nga xác nhận vẫn duy trì đàm phán với Ukraine
(Ngày Nay) - Thứ trưởng Ngoại giao Nga cho biết tại vòng đàm phán mới vừa diễn ra ở Geneva (Thụy Sĩ), hai bên cũng đã trao đổi tất cả vấn đề trong bối cảnh đang tìm kiếm một giải pháp nhằm chấm dứt xung đột.