Theo cơ quan trên, con số này đã tăng 0,5 điểm phần trăm so với năm trước. Trong số 8.997 người được tuyển dụng mới tính đến ngày 1/4 vừa qua, có 3.528 người là nữ giới. Tỷ lệ nữ ở các vị trí nghề nghiệp dành cho cấp điều hành là 35,7%, giảm 0,2 điểm phần trăm so với năm trước nhưng cao hơn mục tiêu 35% của chính phủ.
Tỷ lệ phụ nữ được tuyển dụng trong các lĩnh vực kỹ thuật như kỹ thuật số và kỹ thuật là 28,5%. Tỷ lệ mục tiêu của chính phủ đối với phụ nữ trong lĩnh vực này là “30% vào tài khóa 2025”.
Là một phần trong kế hoạch cải cách phong cách làm việc nhằm tăng số lượng nhân viên nữ, Chính phủ Nhật Bản đã cố gắng hỗ trợ để họ có thể cân bằng được giữa phát triển sự nghiệp với thiên chức làm mẹ.
